人力招募公司Brainstorm Strategy 和 DECODE对全加拿大超过27，000名大学生进行调查，籍以了解他们心目中优秀雇主的标准以及毕业后最理想的受雇去处。结果显示，政府公务员、非牟利组织和大型IT公司最令学生向往。
公务员职位最受热捧
大学毕业生找工作费思量
调查结果显示，加国联邦和省级政府公务员职位最受大学生们青睐，在大学毕业生最理想职业中排名稳居前一、二名。非牟利机构和组织亦相当受欢迎，像多伦多病童医院(Toronto’s Hospital for Sick Children)、加拿大癌症协会(the Canadian Cancer Society)、大卫铃木基金会(the David Suzuki Foundation)和大哥大姐(Big Brothers Big Sisters)这样的慈善性质机构，均排在大学毕业生最想入职的前25名。
IT公司风头不减
多年以来，大型高科技IT公司始终是大学毕业生们趋之若鹜的去向，这一倾向保持至今。诸如谷歌(Google)、苹果(Apple)、微软 (Microsoft)和脸书(Facebook)这样的知名企业，仍是受过良好教育、在IT相关领域掌握一技之长的年轻人们的梦想。
理想工作具三要素
调查报告指出，大学生们衡量雇主高低优劣的核心标准主要包含三方面的因素，它们是：令人满意的收入、工作与生活的平衡度和受雇状况的稳定性， “这三个方面构成了未来加国雇主需要营造的全新雇佣条件之面貌”，研究人员如是说。此外，在迫在眉睫的人力资源短缺的趋势下，如何使得员工在职业生涯中享有革新与创造性的机会和乐趣，也是所有力争网罗最优秀人才的雇主们所面对的最大挑战之一。
大学生对经济和就业前景信心降
调查结果提及，现时即将进入就业市场的加国大学生中，对加国经济状况持正面态度和对就业前景抱有信心者，较之于去年62%的比例，今年下降至 56%。在当前动荡的经济大环境下，大学生们普遍把工作的稳定性、受保障性摆在第一位，不少学生甚至期望在同一家公司里度过其整个职业生涯。
加国雇主今年平均涨薪2.6%
据全球人力资源公司Hewitt Associates所作调查，加国公司在2010年，给予属下雇员平均2.6%的加薪，比起去年2.2%的加薪幅度，有所改善。
