2月21號，哈佛大學第二十七任校長薩默斯宣布辭職。和他2001年雄心勃勃地走馬上任、力爭要成為哈佛歷史上最棒的校長相比，他的辭職可以說是被逼無奈，黯然下臺。去年3月哈佛大學文理學院教授以絕對多數對他投下了「不信任」票。
儘管說冰凍三尺非一日之寒冷，不過由於哈佛大學在美國高等學府的地位，薩默斯辭職的影響不亞於教育界的一次地震。
*不知如何在大學與教授打交道*
哥倫比亞大學學生事務助理院長程星認為，薩默斯辭職和他的個人、工作作風有很大關係：「他這個人很有意思。很有性格，但是因為多年在政府工作，不知道怎樣在大學裡和教授打交道。」
的確，在哈佛大學，很多教授都是在自己的領域中享譽世界的頂尖人物，因此也就不難理解這些教授為什麼不願意別人對他們指手劃腳。而薩默斯一上臺就得罪了哈佛大學當時一位多才多藝的非洲裔美國人文系教授科內爾.威斯特，批評他教書不認真，校外活動太多。最後威斯特跳槽普林斯頓。此事對剛剛上臺應該樹立威信的薩默斯造成相當壞的影響。
程星教授認為這對他來說是一個戰略錯誤：「因為這件事被廣泛報導，不僅在教育界，而且上了美國國內新聞頭條。就這麼一起和教授的衝突成為頭條，而且大多數人同情這位教授。另外科內爾是黑人，名教授，還有學校的學術自由神聖不可侵犯，這是深入人心的原則。」
*婦女先天不足？又一條缺點*
接下來的幾年，薩默斯仍然爭議不斷，堅持一貫的大刀闊斧和直言不諱的管理風格，得罪了一些有名望的教授。另外他在去年1月的一次學術會議上發表婦女可能由於先天不足而導致她們難以在科學研究領域做出成就的言論，再次引起軒然大波，在他被認為眾多的缺點中又加上了歧視女性這一條。
不過要說起名望，薩默斯本人也是一位不簡單的人物，他才智過人，28歲就成為哈佛大學終身教授，後來擔任過世界銀行首席經濟學家；克林頓政府時期擔任過財政部長；家族裡有兩位諾貝爾獎得主；他在政府任職期間為解救墨西哥金融危機、平衡美國財政預算做出了很大貢獻。
*管理名校難在尋求共識*
但這樣的背景也不足以幫助他通過哈佛大學校長職位的考驗，讓很多人體會到哈佛大學這樣的名牌學校的確難以管理，那麼難在那裡呢？哥倫比亞大學學生事務助理院長程星說：「最難的就是尋求共識，在適當的時候尋求妥協。中國的校長也很難做，但是起碼上面說一句話不會像美國的學校這樣會遭到下面的教授拚命的反抗。他們不高興就可以反抗，投不信任票。」
薩默斯將於6月30號正式辭去哈佛校長的職務，屆時哈佛大學又要開始尋找新校長了。
(美國之音)
